Wielka Brytania i Korea Południowa rozszerzą wzajemny program mobilności młodzieży.
Pozwoli to większej liczbie młodych ludzi z obu krajów doświadczyć zmieniających życie możliwości.
Liczba obywateli Korei Południowej, którzy mogą ubiegać się o brytyjski program mobilności młodzieży (YMS), wzrośnie z 1 000 do 5 000 rocznie.
Zmieni się również limit wieku dla obywateli Korei Południowej ubiegających się o udział w programie YMS.
Osoby w wieku od 18 do 35 lat mogą teraz kwalifikować się do programu, jeśli spełniają inne kryteria kwalifikacyjne.
Osoby zainteresowane ubieganiem się o wizę YMS nie będą już musiały rejestrować swoich nazwisk w systemie głosowania.
Zamiast tego mogą złożyć wniosek w dowolnym momencie, począwszy od 31 stycznia 2024 r.
„Entuzjazm Brytyjczyków i Koreańczyków dla wzajemnej kultury, języka, muzyki i sportu jest na najwyższym poziomie” – powiedział w komunikacie prasowym brytyjski ambasador w Korei Południowej Colin Crooks.
Crooks dodał, że ekspansja pozwoli większej liczbie młodych ludzi na „wzajemne poznawanie kultur z pierwszej ręki i nawiązywanie wspomnień i przyjaźni na całe życie”.
Szef UKVI na region Azji i Pacyfiku Michael Lutz dodał, że jest to doskonała okazja dla młodzieży, aby „zanurzyć się w Wielkiej Brytanii i stworzyć niezapomniane wspomnienia”.
Południowokoreańska wiza Working Holiday dla obywateli Wielkiej Brytanii
Jednocześnie obywatele Wielkiej Brytanii będą również korzystać z wzajemnych możliwości podczas podróży do Korei Południowej w ramach rozszerzonego programu.
Rząd Korei Południowej zwiększył również limit wiz Working Holiday dla obywateli Wielkiej Brytanii do 5 000 rocznie. Podniesiono również górną granicę wieku do 35 lat.
Korea Południowa i Wielka Brytania wprowadziły wzajemne wizy YMS i Working Holiday w 2012 roku.
Od tego czasu 1000 młodych Koreańczyków rocznie podróżuje i pracuje w Wielkiej Brytanii przez dwa lata.
Zgodnie z oświadczeniem Biura Bezpieczeństwa Konsularnego Korei Południowej, dzięki YMS tysiące Koreańczyków z Południa „nauczyło się języka angielskiego i poznało lokalną kulturę i styl życia”.
„Dodatkowo, młodzi Brytyjczycy mieli różne możliwości odwiedzenia naszego kraju i poznania naszej kultury dzięki naszemu programowi wakacji pracowniczych”.
Ulepszenia mają na celu uczczenie 140. rocznicy nawiązania stosunków dyplomatycznych między Wielką Brytanią a Koreą Południową w 2023 roku.
Program mobilności młodzieży i wizy Working Holiday
Brytyjska wiza Youth Mobility Scheme pozwala młodym ludziom w wieku od 18 do 30 lat (lub od 18 do 35 lat w przypadku Australii, Kanady lub Korei Południowej) mieszkać i pracować w Wielkiej Brytanii przez okres do dwóch lat bez sponsorowania przez pracodawcę.
Oferuje młodym ludziom więcej możliwości życia, pracy, podróżowania za granicę i poznawania nowych kultur.
W innych krajach, takich jak Korea Południowa, ten rodzaj wizy nazywany jest wizą Working Holiday i ma podobne postanowienia.
Wiza Working Holiday umożliwia osobom w wieku od 18 do 30 lat pobyt w kraju partnerskim przez okres do dwóch lat. Mogą również pracować w kraju przez określony czas, aby pokryć koszty podróży.
Oba programy oferują młodym ludziom możliwość pogłębienia wiedzy na temat krajów/regionów partnerskich.
Podczas gdy uczestnicy obu programów mogą pracować podczas pobytu w celu pokrycia kosztów, wizy YMS i Working Holiday nie są przeznaczone dla osób poszukujących przede wszystkim zatrudnienia.
Rozszerzenie brytyjskiego programu mobilności młodzieży
Rozszerzenie przez Wielką Brytanię programu mobilności młodzieży dla Korei Południowej następuje po podobnym rozwoju YMS dla Japonii i innych krajów.
Od 31 stycznia 2024 r. Wielka Brytania będzie wydawać japońskiej młodzieży do 6 000 wiz YMS rocznie.
Z drugiej strony, Japonia wyda taką samą liczbę wiz Working Holiday dla młodych Brytyjczyków od 1 kwietnia 2024 roku.
Wyższa liczba oznacza, że limit wydawanych przez Japonię wiz Working Holiday dla obywateli Wielkiej Brytanii, wynoszący obecnie 1000 rocznie, wzrośnie sześciokrotnie.
Z drugiej strony, brytyjski kontyngent YMS dla obywateli Japonii wzrośnie czterokrotnie z obecnych 1 500.
Rozszerzona umowa wizowa Wielkiej Brytanii z Japonią dotycząca Working Holiday wypełnia zasadnicze zobowiązanie zawarte w „Porozumieniu z Hiroszimy: Wzmocnione globalne partnerstwo strategiczne między Wielką Brytanią a Japonią”.
Z drugiej strony, Wielka Brytania również otworzyła YMS dla Urugwaju z początkowymi 500 miejscami.
W jesiennym oświadczeniu rządu Wielkiej Brytanii z 2023 r. przedstawiono zmiany w wizie YMS.
W tym samym roku zwiększyła liczbę miejsc w YMS dla młodych obywateli Australii i Kanady o 7 000.
Rozszerzono również uprawnienia i długość pobytu dla uczestników z obu krajów i Nowej Zelandii.